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マネージャー

AirbnbのAI活用design-to-code・UIツーリングプラットフォームを開発するチームを率いる

Airbnbは、UI Foundation内のUI ToolingチームをリードするEngineering Managerを募集しています。AirbnbのDesign Language Systemと数百人規模のデザイナー・エンジニアをつなぐプラットフォーム群を統括し、その範囲はAI活用のdesign-to-codeワークフロー(Figma Code Connections、UI開発・プロトタイピングエージェント)、コアとなるUI・デザインワークフローツーリング、コラボレーション・モーションツーリングに及びます。ソフトウェアエンジニアリング経験10年以上、うちプラットフォーム/ツーリング/デザインシステムチームのマネジメント経験5年以上、複数年ロードマップのオーナーシップ、Design・Product・AI各チームへの深い部門横断的影響力が求められます。米国内リモート勤務可。

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この面接で問われること

  • 複数年にわたるプラットフォーム/ツーリングロードマップのオーナーシップと優先順位付け
  • AI活用design-to-codeワークフローの大規模な導入推進
  • 技術的な信頼を得る力:プラットフォームアーキテクチャとAI統合の意思決定
  • Design・Product・AI/ML・Figmaエコシステムパートナーへの部門横断的影響力
  • ピープルマネジメント:人員配置、優先順位付け、メンタリング、インクルーシブなチーム文化
  • 大規模なデザインシステム/開発者体験インフラ

よくある質問の方向性

競合するツーリングの優先事項を踏まえ、複数年ロードマップをどう定義し順序付けるか

レポートライン外の大きな組織で、新しい(特にAI活用の)ツールの導入をどう推進するか

マネージャーとして自ら下した、あるいは方向付けたプラットフォーム/アーキテクチャの意思決定

長期的な投資をめぐる人員配置や優先順位の対立をどう乗り越えるか

インセンティブが競合するパートナーチーム(例:Figma、AI/ML)との部門横断的な合意形成

エンジニアのメンタリングやチームの技術水準の引き上げ

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